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Gabriela Moncayo

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Cargo: Coordinadora del Área de Educación y Juventudes
Empresa: Fundación Esquel
Ciudad: Pichincha – Quito
Campos Profesionales: Educación y Pedagogía, Sociología
Nivel de Estudios: Socióloga
Especialidad: Máster en derechos Humanos
Competencias: Experiencia de trabajo con organizaciones de la sociedad civil, organismos internacionales e instituciones gubernamentales. Diseño, ejecución y evaluación de proyectos con enfoque de género y derechos. Capacidad e interés para la investigación, así como aplicación de marcos normativos trasversales en política pública. Capacidades para coordinación de actividades y manejo de equipos de trabajo. Elaboración de materiales estratégicos, guías, protocolos, documentos técnicos y teóricos Facilitadora de talleres y fomento de metodologías para espacios de diálogos y mesas de articulación multiactor. Capacidades de manejo de conflictos y negociación. Desarrollo de metodologías lúdicas y edu-comunicativas (desde el enfoque de la educación popular). Aptitud para trabajar en equipo. Capacidad de análisis, síntesis y reflexión. Habilidades comunicacionales y relacionamiento con autoridades locales, nacionales, regionales. Interés y activismo en temas de género, juventudes y educación Permanente interés en conocer los contextos sociales y políticos nacionales y regionales. Aptitud para elaboración de documentos, presentaciones y manejo de herramientas digitales.
Idiomas: Español
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Profesional con más de 10 años de experiencia en temas de Desarrollo Social, Educación, Género y Derechos Humanos. Con experticia en diseño, ejecución y evaluación de proyectos desde un enfoque de género, inclusión, y derechos humanos. Con potencial en relacionamiento comunitario, fortalecimiento de organizaciones sociales y trabajo de base, así como incidencia en espacios políticos y de construcción de política pública. Cuento con habilidades colaborativas para el relacionamiento y desarrollo de metodologías lúdicas de interacción. A nivel personal gran interés en fortalecer causas sociales que fomenten procesos organizativos, los derechos y permitan construir sociedades inclusivas, equitativas y democráticas.

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